Развитие искусственного интеллекта привело к неожиданным результатам в дискуссиях о том, что многие профессии исчезают из-за ИИ, сообщило Zamin.uz.
Несмотря на распространенное мнение, что программисты — первая группа, чьи места работы займет ИИ, на самом деле они представляют собой одну из самых стабильных и востребованных групп в технологической отрасли, как показал всесторонний анализ, проведенный венчурной компанией SignalFire.
На фоне массовых сокращений в отрасли агентство по подбору персонала Challenger, Gray & Christmas зафиксировало в мае 2024 года самый высокий уровень увольнений за последние годы, отметив, что искусственный интеллект впервые стал одной из основных причин сокращения рабочих мест.
Однако аналитики SignalFire обратили внимание не только на увольнения, но и на динамику найма миллионов сотрудников и более чем миллиона компаний. В крупных технологических компаниях меняется состав кадров.
Согласно результатам исследования, несмотря на то, что общий объем найма в гигантских компаниях вроде Alphabet, Apple, Amazon, Microsoft, Netflix, NVIDIA, Tesla и Uber снизился на 25% по сравнению с 2019 годом, количество вакансий для инженеров уменьшилось лишь на 11%. Это указывает на то, что спрос на программистов снижается гораздо медленнее, чем в других сферах.
Кроме того, к 2025 году в крупных корпорациях 55% newly hired сотрудников составляют программисты. Для сравнения, в 2019 году этот показатель составлял 46%.
В сегменте стартапов ситуация еще более позитивная: вновь созданные технологические компании наняли на 7% больше инженеров по сравнению с 2019 годом. Как подчеркнул руководитель исследовательского отдела SignalFire Ашер Бенток, если бы ИИ действительно заменял программистов, то спрос на них резко упал бы.
На практике же инструменты ИИ для генерации кода не вытесняют специалистов, а повышают их производительность. Среди экспертов отрасли существуют разные мнения по этому поводу.
Например, генеральный директор Anthropic Дарио Амодеи предупредил, что в ближайшие пять лет ИИ может уничтожить половину офисных рабочих мест, тогда главный экономист компании Питер Маккорри заявил, что пока не наблюдает роста безработицы среди программистов. Генеральный директор NVIDIA Дженсен Хуанг занимает более решительную позицию.
По его мнению, текущее развитие ИИ-агентов не сокращает число инженеров, а наоборот, делает их более ценными. По словам Хуанга, в NVIDIA, когда инструменты ИИ начали активно использоваться, программисты стали работать более интенсивно, поскольку автоматизация написания кода освободила им больше времени для генерации новых идей и создания продуктов.
